APLICAÇÃO DO ASSESSMENT DISC PROFILER

O Assessment Disc Profiler é uma ferramenta muito versátil com uma gama de informações para serem utilizadas em diversas áreas do RH Estratégico. Em todas as áreas e atividades se mostrou um processo fundamental e eficiente para o levantamento de dados estratégicos para o alcance dos resultados esperados.

Eu quero!

Recrutamento e Seleção

Encontre a pessoa certa para a função certa e economize tempo e dinheiro.

Gestão de Pessoas

Entenda como uma pessoa compreende e desenvolve as suas regras de trabalho, motivação e conduta, para um melhor gerenciamento.

Team Building

Aumente a produtividade com um grupo direcionando-o para suas competências e habilidades.

Motivação

Maximize o compromisso e performance de sua equipe.

Gerenciamento de Relações Interpessoais

Construa um gerenciamento efetivo de relações interpessoais e profissionais.

Conhecimento

Conheça os pontos desenvolvidos e os pontos a serem trabalhos para cada pessoa.

Desenvolvimento Pessoal

Os insights gerados pelo relatório, produzem e motivam o desenvolvimento das habilidades e redução das fraquezas de um profissional.

Avaliação e Treinamento

Identifique onde a pessoa demanda treinamento para melhorar seu desempenho profissional.

Gestão de Equipes

Construa uma equipe de alta performance com o Disc Profiler, com informações de extrema importância para direcionar o desenvolvimento de todas as competências necessárias ao grupo.

Coaching

Identifique o perfil comportamental e como o profissional se desenvolve, de forma a conduzir o coaching de forma mais eficiente.

Gestão por Competências

Identifique gaps e competências a desenvolver com o Disc Profiler que apresentar mais de vinte competências de cada colaborador.

Conheça todas as possibilades da ferramenta DiSC Profiler.

Peça uma apresentação!

Saiba mais!